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Urge la aprobación de la Ley de Justicia Electoral

Cáritas Honduras, como una organización preocupada porque el país logre celebrar procesos transparentes, creíbles y respetando la voluntad del pueblo, exhorta al Congreso Nacional de la República a comenzar con las discusiones de la Ley de Justicia Electoral, normativa bajo la cual deberá regirse el Tribunal de Justicia Electoral (TJE).

El tiempo apremia, debido a que las y los hondureños están a poco más de dos meses para asistir a las urnas y elegir a los hombres y mujeres que administrarán el país por los próximos cuatro años.

Sin embargo, y pese a la cercanía de las elecciones generales el Congreso Nacional, no ha llevado a la práctica sus intenciones de discutir y aprobar la Ley de Justicia Electoral, instrumento jurídico fundamental para que el Tribunal de Justicia Electoral, pueda resolver los casos de las y los candidatos que presenten denuncias sobre supuestas violaciones a sus derechos políticos y electorales.

En tal sentido, la no aprobación de la Ley de Justicia Electoral hace suponer que el Tribunal de Justicia Electoral, no será un ente de instancias que cumpla en su totalidad la función para la que fue creada, y quedará como un tribunal con facultades intermedias.

En aras de fortalecer la democracia y de evitar conflictos que pudieran provocar violencia electoral es urgente que desde el Congreso Nacional representado por varias fuerzas políticas se dé las herramientas legales al Tribunal de Justicia Electoral, con el fin de desarrollar un proceso electivo general con reglas claras.

Vinculación de Personal: Especialista Social / Género

ESPECIALISTA SOCIAL/GÉNERO

1. PRESENTACION
La Pastoral Social/Caritas de Honduras, Arquidiócesis de Tegucigalpa, según sus Estatutos, es un departamento de la Conferencia Episcopal de Honduras para fomentar la vivencia de la caridad según los criterios del Evangelio y los principios de la enseñanza Social de la Iglesia. Es una organización encargada de ejecutar aquellas tareas que hagan posible el servicio eficaz de la caridad, en cada una de las comunidades. Su objetivo general es animar y acompañar desde el Evangelio y la Doctrina social de la Iglesia a las Comunidades y Parroquias en los procesos de transformación de la realidad para que los pobres y excluidos vivan de acuerdo a su dignidad y sean sujetos de su propio desarrollo según los valores del Reino de Dios
Cáritas Arquidiócesis de Tegucigalpa hasta abril de 2017 comprendió los departamentos de Francisco Morazán y El Paraíso. Conformada por 48 Parroquias y 11 Cuasi Parroquias. Actualmente comprende sólo el Departamento de Francisco Morazán con 51 parroquias y 6 cuasi-parroquias.
Es una institución perteneciente a la Iglesia Católica dependiente de la Arquidiócesis de Tegucigalpa, sin fines de lucro dedicada a la formulación y ejecución de proyectos de desarrollo económico y social y atención a emergencias, para fomentar la vivencia de la caridad basada en los principios Evangélicos y la Doctrina Social de la Iglesia. Es la dimensión social de la fe.

Por otra parte existe voluntad y compromiso institucional de reforzar el enfoque de género, sin embargo para atender las necesidades de los grupos participantes, es importante conocer que ha hecho en Estado ante los requerimientos y realidades de esta población frente a la violencia y la calidad de educación, salud empleo y vivienda.

1. JUSTIFICACIÓN
Como parte del compromiso de la Pastoral Social Caritas- Arquidiócesis de Tegucigalpa en la Implementación del Proyecto Fortalecimiento de Capacidades en Gestión de Riesgos y Adaptación al Cambio Climático en 4 Municipios del Sur de El Paraíso, con el financiamiento de TROCAIRE, se ha acordado generar espacios de concientización, sensibilización y aprendizaje para miembros Directivos, personal administrativo y técnicos así como a voluntariado de las Caritas Parroquiales para la implementación de actitudes y practicas necesarias en los diferentes programas, proyectos y actividades que implementa la Red Caritas Arquidiocesana como parte del Fortalecimiento Institucional.
En este sentido, se requiere la contratación de un/una consultor/a con experiencia en Políticas de Equidad de Género para llevar a cabo procesos de capacitación y aplicación de metodologías participativas en las actividades relacionadas e incluidas en el Proyecto y en forma específica la implementación de la Estrategia de Género de Caritas.

CONTEXTO INSTITUCIONAL
Proyecto: Caritas Arquidiócesis de Tegucigalpa, implementa el proyecto “Fortalecimiento de Capacidades en Reducción de Riesgos y Adaptación al Cambio Climático en 4 Municipios del Sur de El Paraíso, con aporte financiero de TROCAIRE.
Para Trocaire, miembro de la Red CIDSE el concepto de género remite a los roles socialmente construidos, a las atribuciones, actividades y oportunidades que una sociedad determinada considera apropiados para las mujeres y para los hombres, inculcados a través de sus procesos de socialización e institucionalizados por su educación, sus sistemas políticos y económicos, al igual que por su legislación, su cultura, sus tradiciones y su religión. El género está ligado a los estereotipos que forman y condicionan las relaciones entre mujeres y hombres, sus papeles en la sociedad, afectando su acceso a los recursos, a la salud, a la educación y a la toma de decisiones.
Estos roles y estereotipos varían de una sociedad y de una cultura a otra, así como en el tiempo y la historia. Seguir un enfoque basado en el género, ya no es centrarse sólo en los individuos, hombres o mujeres, sino sobre el sistema que define los roles y las responsabilidades de cada uno, hombre o mujer, en particular en relación al acceso y control de los recursos, oportunidades y nivel de intervención en los procesos de toma de decisiones.
La igualdad de género concierne tanto a hombres como a mujeres El objetivo de este enfoque es el de terminar con las desigualdades entre hombres y mujeres basadas en la discriminación y las injusticias sociales.
OBJETIVO DE LA CONSULTORÍA
Capacitar al personal técnico, administrativo y directivos de la red Caritas de Honduras y voluntarios de las Caritas Parroquiales en Políticas de Igualdad y Equidad de Género con enfoque social de la Iglesia Católica.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
1. Elaborar una metodología participativa y comunitaria para procesos de réplicas de capacitaciones en Equidad de Género, pertinente al trabajo de Caritas.
2. Elaborar la Política Institucional de Género.
3. Sistematizar el proceso de capacitación brindado.
4. Presentar informe de capacitación, que recoja lecciones aprendidas del proceso y recomendaciones generales.

PRODUCTOS ESPERADOS
1. Guion metodológico para la capacitación
2. Plan de Trabajo
3. Capacitación de 2 días para 30 personas en base al Proceso Formativo en Género.
4. Sistematización del proceso de capacitación.
5. Elaboración de Política Institucional de Género
6. Informe final.

METODOLOGÍA
Se requiere el apoyo profesional para impartir el Proceso Formativo en Género, dirigido a personal administrativo, técnico y voluntarios de la Pastoral Social Caritas Tegucigalpa, (30) participantes. El/La Consultor(a) deberá brindar una metodología participativa, integral y técnicas para la procesos de réplicas en las comunidades que atiende los diferentes programas y proyectos que ejecuta la institución.
El/La consultora deberá sistematizar el proceso de capacitación, con sus medios de verificación e informe detallando la actividad realizada.
Para la Elaboración del Protocolo Institucional de Genero, el/la Consultora deberá definir en el Plan de Trabajo las actividades/ reuniones requeridas para tal fin.
Se impartirá en un centro de capacitaciones que reúna las condiciones adecuadas para la facilitación
Entregar un informe final, en versión física y digital, que contenga lecciones aprendidas y recomendaciones sobre el proceso de formación impartido.

PRINCIPALES FUNCIONES:
Cumplir con los objetivos, productos y la metodología establecidos en estos Términos de Referencia.
Cumplir con las actividades planificadas.
Participar en reuniones requeridas con la administración y con el personal institucional y/o del Proyecto.
CONTRIBUCION DEL CONTRATANTE
La Oficina de Caritas Arquidiócesis de Tegucigalpa le brindará al Consultor(a) las condiciones de infraestructura necesaria y suficiente de espacio físico, equipo y mobiliario de oficina, así como información documental y de cualquier otra índole, que le sean necesarias al Consultor para el normal y adecuado desempeño de sus responsabilidades.

PERFIL DEL PUESTO:
Formación académica:
Profesional universitario/a en áreas relacionadas a las ciencias sociales, Ciencias Jurídicas, psicología, con conocimientos sobre Género y Políticas Publicas.

Experiencia:
Experiencia previa en procesos de capacitación
Experiencia de trabajo herramientas dinámicas de formación y facilitación de procesos de aprendizaje.
Experiencia en el involucramiento y participación con personal de ONG en estos procesos.
Habilidades:
Habilidades probadas de procesos de capacitación y formación con enfoque de derechos y justicia social.
Capacidad de comunicación, expresión oral y escrita.
Capacidad para redactar informes técnicos.
Capacidad de trabajo por objetivos.
Dinámico(a) y con herramientas innovadoras a implementar en procesos formativos.
Habilidad para el trabajo en equipo.
Excelente manejo de grupos en procesos de formación.

Cualidades personales:
Respetuoso(a) y solidario(a) con los principios y valores de la Pastoral Social Caritas Honduras.
Sensibilidad y manejo del enfoque de igualdad y equidad de género.
Compresión de la dinámica actual y situación de los Derechos Humanos con enfoque de género en Honduras.
Alto sentido de orden, iniciativa laboral, confidencialidad y responsabilidad

Competencias:
Experiencia en metodologías de grupos de formación, facilidades para la capacitación de grupos interdisciplinarios.
Capacidad de síntesis hablada y escrita.
Manejo de herramientas dinámicas de formación.
Excelentes habilidades comunicacionales.
Habilidad para trabajar bajo presión
Negociación y resolución de conflictos

DURACIÓN DEL CONTRATO:
Dos (2) meses después de la firma del contrato. Trabajo de campo directo de 2 días en la jornada de formación
ÁREAS DE REALIZACIÓN DE LA CONSULTORÍA:
Tanto el personal administrativo, técnico y voluntarios son de Tegucigalpa y sus alrededores, Se identificará un lugar adecuado para brindar la capacitación.
HORARIOS Y FORMAS DE TRABAJO:
El trabajo se realizará bajo la modalidad de consultoría estableciendo reuniones periódicas en con personal de Caritas Arquidiocesana.
FORMA DE PAGO
El pago de la consultoría se realizará 40% por capacitación y 60% al presentar los productos esperados aprobados por la administración y dirección de Caritas Arquidiocesana.
Se debe contemplar la retención del 12.5% de impuesto sobre la renta por honorarios.
PRESENTACIÓN DE PROPUESTAS TÉCNICAS Y ECONÓMICAS
Se requiere que los(as) aspirantes presenten:
1) Hoja de vida actualizada.
2) Copia del título académico y diplomas obtenidos que demuestren los conocimientos adquiridos por el consultor.
3) Copia de su identificación personal
4) Carta de interés que refleje su experiencia y honorarios profesionales.

Todos los documentos deben enviarse en una sola carpeta. En formato PDF.
Se recibirán postulaciones a más tardar el viernes 26 de julio de 2019 a las 4:00pm por dos vías: 1) documentación física en la oficina de Caritas Arquidiócesis de Tegucigalpa: Col. Bernardo Dazzi, Calle Principal, y 2) vía correo electrónico a las siguientes direcciones: liae.caritas@gmail.com con copia a pina.caritas@gmail.com, o llamar a los telefonos (504) 2228-9576 y 2228-9511
Se contactarán solamente las personas que reúnan los requisitos enumerados en estos Términos de Referencia.

Comunicado

Arquidiócesis de Tegucigalpa

 

Y él le dijo: ¿Qué has hecho? “La voz de la sangre de tu hermano clama a mí desde la tierra”. Génesis 4,10

Estamos viviendo en nuestra amada patria Honduras, momentos llenos de incertidumbre, debido a los hechos violentos que suman y suman cada día, muchos de ellos se realizan impunemente, generando un clima de inseguridad y temor en la gran mayoría de la población, especialmente la más desprotegida.

En los últimos dos años, veintitrés periodistas han sido asesinados, sin que hasta este momento tengamos respuestas contundentes de las investigaciones por parte de los organismos responsables de hacerlas y evitar que la impunidad arrope y proteja a los actores materiales e intelectuales de los hechos.

Queremos recordar lo que en la Conferencia de  los Obispos de Honduras realizada el 24 de febrero de este año, comunicamos a la población:

“El problema de la violencia tiene, en Honduras,  una gravedad inusitada que nos exige serias reflexio­nes y compromisos inspirados en los valores del Reino de Dios,  que es Reino de Justicia, Amor y Paz.  La agresividad, que todos tenemos, es un dinamismo positivo que nos permite defendernos de peli­gros, amenazas y ataques.  Pero una agresividad no educada o influenciada por modelos familia­res o sociales negativos, se traduce en actitudes de violencia”.

Junto a nuestros Medios de Comunicación, agrupados en el Fundación para la Educación y la Comunicación Social FECS (Canal 48, Fides y Radio Católica la Voz de Suyapa), queremos solidarizarnos con los familiares de las victimas de la violencia desmedida, y abrazamos fraternalmente a la familia del periodista Alfredo Villatoro quien ha sido privado de su libertad, y por quien oramos intensamente para que se respete su vida y pedimos para que sus captores recapaciten y vuelvan al camino del bien, ya que un día todos tendremos que dar cuentas al nuestro Creador.

Este domingo, 20 de mayo, en todo el mundo celebraremos, la Solemnidad de la Ascensión del Señor, consagrado a la XLVI Jornada Mundial de las Comunicaciones Sociales, y el Papa Benedicto XVI, nos recuerda que: “Él nos hizo conocer el verdadero Rostro de Dios Padre y con su Cruz y Resurrección nos hizo pasar de la esclavitud del pecado y de la muerte a la libertad de los hijos de Dios. La pregunta fundamental sobre el sentido del hombre encuentra en el Misterio de Cristo la respuesta capaz de dar paz a la inquietud del corazón humano. Es de este Misterio de donde nace la misión de la Iglesia, y es este Misterio el que impulsa a los cristianos a ser mensajeros de esperanza y de salvación, testigos de aquel amor que promueve la dignidad del hombre y que construye la justicia y la paz”.

Invitamos a toda la población, para que seamos testigos de Jesucristo resucitado, que ha venido para que tengamos vida en abundancia (Juan10.10) y, en medio de este clima de temor, orar con una oración que nos comprometa a ser propagadores de esperanza.

Tegucigalpa M.D.C. 09 de mayo 2012

Mensaje desde el Vaticano del Arzobispo de Tegucigalpa

Cáritas Arquidiocesana inicia organización de Cáritas Parroquiales

“La Iglesia se hace institución en la Caritas” (Papa Francisco)

El Sábado 14 de Junio, en la jornada de formación para organizar Cáritas en sus respectivas parroquias, participaron agentes de pastoral de Nuestra Señora de Suyapa, San Pablo de la Cruz, Medalla Milagrosa, San Maximiliano María Kolbe y la Cuasi Parroquia Santiago Apóstol. Que el Señor bendiga su entusiasmo y generosidad.

 

“Abogada de la Justicia y defensora de los pobres”

Desde el 12 de Agosto 2014 se envió una carta al Presidente de la República y no se obtuvo respuesta.

A solicitud de los interesados hacemos pública su petición.

 

Campamento juvenil «Construyamos La Paz»

PROYECTO PREVENCIÓN DE VIOLENCIA.

PARROQUIA REINA DE LA PAZ Y LA CUASI PARROQUIA SANTÍSIMA TRINIDAD.

 

CAMPAMENTO DE CONSTRUCCION DE PAZ.

En el marco del proyecto prevención de violencia, financiado por la Pastoral Social Cáritas de Honduras, se realizó del 3 al 5 de julio, el Campamento de Construcción de Paz: “JOVENES DE CAMBIO, GENERANDO UNA CULTURA DE PAZ”, teniendo como lema: “Si a Honduras quieres cambiar por la Paz debes trabajar”.

El evento se realizó en el Campo Escuela Scout, en Valle de Ángeles, Francisco Morazán y fue organizado por los equipos animadores parroquiales del proyecto, con el objetivo de fomentar y promover la cultura de paz en los jóvenes –hombres y mujeres de ambas parroquias- mediante la formación, recreación y espiritualidad para incentivar en ellos una actitud positiva como agentes multiplicadores, responsables dentro de sus comunidades y que los conduzca a la búsqueda de la justicia, verdad, amor y paz.

Se remarcó la importancia y responsabilidad que cada uno tiene para trabajar en la Construcción de la Paz y la necesidad de fortalecer a los diferentes grupos juveniles a través de la formación y acercamiento a la realidad.

Durante este evento participaron 220 jóvenes entre quince y veinticuatro años. Bajo el lema: “Si a Honduras quieres cambiar por la Paz debes trabajar”, los jóvenes reflexionaron varios temas, entre ellos:

  • Mis conflictos personales, teniendo en cuenta que si no hay paz interior no se puede construir paz.
  • La familia, resaltando que es pilar fundamental en la construcción de la paz.
  • También se dieron criterios a los jóvenes para transformar las distintas realidades de sus comunidades.

Los jóvenes se organizaron en cuatro grupos, retomando los pilares de la Construcción de la Paz: Amor, Verdad, Justicia y Paz, los cuales estaban formados por comunidades que llevaban los nombres de personas que han generado un cambio positivo en sus países a través de sus acciones como: la Beata Teresa de Calcuta, Beato Mons. Oscar Arnulfo Romero, Nelson Mandela, Mahatma Gandhi, Rigoberta Menchu, entre otros. Esto para concientizar a los jóvenes que es posible trasformar la realidad y abrir nuevos caminos en medio de tanta violencia.

El gran cierre tuvo como marco la Eucaristía en la cual el Párroco Alexis Melgar, motivó e invitó a mantenerse firmes en estos valores que se les ha inculcado y que tengan a Cristo como centro de su vida, que no desperdiciaron el tiempo buscando a Dios en grandes cosas ya que en los pequeños detalles diarios el actúa generosamente.

 

Comisiones Ciudadanas de Transparencia

Elección de Comisiones Ciudadanas de Transparencia

en los Municipios de San Lucas y Cedros

Con fondos de Cáritas Francia y en el marco del Proyecto Fortaleciendo Ciudadanía, Cáritas Arquidiócesana ha acompañado a la Sociedad Civil de los municipios de San Lucas en el departamento de El Paraíso y Cedros en el departamento de Francisco Morazán, en el proceso de la elección de las Comisiones Ciudadanas de Transparencia. La ley de Municipalidades   en el artículo 59-B según reforma decreto 143-2009, establece que “en cada municipio se crearán las Comisiones Ciudadanas de Transparencia (CCT), teniendo como objetivo principal realizar auditorías sociales en el término municipal, entendiéndose esta como el proceso de participación ciudadana, tanto de hombres como de mujeres, orientado a vigilar los procesos de la gestión pública que aseguren la transparente ejecución de programas y proyectos así como la prestación de servicio públicos de manera eficaz y eficiente”.

Mediante Asambleas Comunitarias realizadas en San Lucas el pasado 25 de julio y en Cedros el día 28 de agosto -ambas altamente participativas y democráticas- se contó con la participación de ciudadanas y ciudadanos representantes de las organizaciones de todas las comunidades que conforman los municipios en el que se explicó  el procedimiento para seleccionar a los miembros de la Comisión.

Estos procesos fueron novedosos, ya que en cada municipio las diferentes comunidades eligieron a sus representantes para  integrar  la CCT. En el caso particular de San Lucas, se presentó una nómina de cuatro (4) ciudadanos para elegir al Comisionado Municipal. La Corporación Municipal juramento a la CCT y procedió a elegir al nuevo Comisionado Municipal.

En las próximas semanas se estará acompañando a la ciudadanía de los municipios de Marale y Ojojona para que se conforme las Comisiones Ciudadanas de Transparencia respectivamente.

Estos ejercicios democráticos contribuyen a consolidar una ciudadanía más consciente de sus derechos y deberes, para que actúe de manera independiente, asumiendo roles más activos en la gestión pública local, eligiendo mediante procesos  participativos, equitativos, democráticos y no controlados por las Corporaciones Municipales, este hecho ya es un importante avance para la conformación de este organismo ciudadano de auditoría social.

 

Decanato Nuestra Señora de Suyapa

 

Cáritas parroquial, Arquidiócesis de Tegucigalpa

El 24 de Noviembre, se constituyó el equipo de Cáritas de la parroquia de San Juan Bautista de la colonia Kennedy. La parroquia formó a 27 personas durante cuatro meses. En la Eucaristía el P. Gaetano Sacchi, les animó a llevar caridad y justicia a todos los sectores que forman la parroquia y agradeció a Eduviges Núñez su servicio en esta etapa de formación. El equipo presentó su plan de trabajo 2015-2016 a la comunidad.

El equipo coordinador está formado por:
1. Gerado Raudales
2. Reina Valerio Harry
3. Eleana Lizette Varela
4. Ruth Yaqueline Reyes Álvarez
5. Juana Isabel Erazo Cruz
6. Jorge Luis Carias
7. Delma Álvarez
8. Eduviges Núñez
9. Alba Dinora Reyes

Acta de constitución

Hoy  martes 24 de noviembre año dos mil quince, en la presencia de Dios y ante nuestra comunidad parroquial, nos comprometemos públicamente a servir incondicionalmente a nuestros hermanos, especialmente a los más pobres, marginados y excluidos y a trabajar con todas nuestras fuerzas por la dignificación de la persona humana.

También nos comprometemos a promover la reflexión, la formación, el espíritu y testimonio de la caridad cristiana y la justicia social en distintas formas y expresiones, para colaborar en la construcción del Reino de Dios donde prevalezca  la justicia, la paz, la verdad, la libertad y la solidaridad.

Que Jesucristo nuestro Señor, nos conceda su amor y gracia para llevar a buen término la obra que él ha iniciado.

Después de la entrega de los diplomas de participación se  realizó un convivió entre los participantes.